팀의 성장을 위해 헌신하는 :: 짐 콜린스, 좋은 리더를 넘어 위대한 리더로

 

안녕하세요! 오늘은 짐 콜린스의 *"좋은 리더를 넘어 위대한 리더로"*를 리뷰해볼게요.

이 책은 조직을 성공으로 이끄는 리더십의 본질을 탐구하며, 단순히 ‘좋은’ 리더가 아닌 ‘위대한’ 리더로 성장하기 위한 비법을 제시하고 있어요.

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1. 리더십의 진정한 기준은 '위대함' 🌟

짐 콜린스는 좋은 리더와 위대한 리더의 차이를 명확히 설명합니다.

단순히 목표를 달성하는 것에 그치지 않고, 위대한 성과를 남기는 리더십이란 무엇인지 이야기해요.

그 과정에서 조직의 성장을 이끄는 리더십의 핵심 요소를 제시하죠.

 

2. ‘겸손과 결단력’의 결합이 위대함의 시작 🔑

위대한 리더는 겸손함과 강한 결단력을 동시에 갖추고 있다고 해요.

이 책에서 짐 콜린스는 ‘레벨 5 리더십’을 소개하면서, 자신을 내세우기보다 팀을 우선시하는 리더가 조직을 성공으로 이끈다고 강조합니다.

단순한 권위보다는 신뢰와 존경을 받는 리더가 되는 길을 알려줘요.

 

3. 진정한 리더십은 사람을 움직인다 🧑‍🤝‍🧑

위대한 리더는 단순히 명령을 내리는 사람이 아니라, 사람들의 마음을 움직여 그들이 스스로 열정을 가지고 일하게 만드는 사람이에요.

이 책은 리더로서 타인과 소통하고, 진정한 변화를 이끌어낼 수 있는 방법을 제시합니다.

 

4. 조직의 비전과 방향을 명확히 설정하라 🎯

위대한 리더는 조직의 비전을 명확하게 설정하고, 그 비전에 맞는 행동 계획을 세워야 한다고 강조합니다.

짐 콜린스는 책에서 수많은 성공 사례를 통해 리더가 비전과 전략을 어떻게 실천으로 옮길 수 있는지를 보여줍니다.

 

5. 지속 가능한 성공을 이끄는 힘 🌱

위대한 리더십은 단기적인 성과에 그치지 않고, 장기적인 성공을 목표로 해요.

이 책은 리더가 조직을 지속 가능한 방향으로 이끄는 법에 대해 구체적으로 다루며, 꾸준히 성과를 유지할 수 있는 전략을 제공합니다.

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한 줄 리뷰: 위대한 리더는 자신의 성장이 아닌 조직과 팀의 성장을 위해 헌신하는 사람이다.

"진정한 리더는 팀을 위대함으로 이끄는 사람이다. 그들은 타인의 성공을 통해 스스로를 완성해간다."

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좋은 리더를 넘어 위대한 리더로

스티브 잡스가 애플대학을 설립할 때, 제프 베조스가 아마존의 경영 비전을 정리할 때, 셰릴 샌드버그가 페이스북의 중흥기를 이끌 때, 리드 헤이스팅스가 넷플릭스를 창업할 때, 이들에게 영감을 준 단 한 명의 조언자가 있다. 바로 짐 콜린스. 실리콘밸리 혁신가들의 경영 구루이자 지금까지 전 세계 35개 언어로 번역되어 1,000만 부 이상의 판매된 베스트셀러를 쓴 그가 자신의 리더십 이론을 집대성한 책, 《좋은 리더를 넘어 위대한 리더로》를 세상에 내놓았다. 용인술, 비전, 전략, 전술부터 혁신조직을 설계하고 행운을 관리하는 법까지 30여 년 동안 위대한 기업, 위대한 리더의 조건을 연구한 짐 콜린스의 경영 철학과 구체적인 방법론을 한 권의 책에 담았다.

저자

짐 콜린스, 빌 레지어

출판

흐름출판

출판일

2024.09.05